La সাধারণ ভালোর জন্য অর্থনীতি এটি আন্তর্জাতিক আর্থিক দৃশ্যে ক্রমবর্ধমান প্রভাব সহ একটি প্রস্তাব। আসুন এখানে সংক্ষিপ্তভাবে এর মৌলিক নীতি এবং বৈশিষ্ট্যগুলি পরীক্ষা করি।
সাধারণ ভালোর অর্থনীতি: সংজ্ঞা এবং ইতিহাস
La সাধারণ ভালোর জন্য অর্থনীতি (প্রচলিত কল্যাণ অর্থনীতি জার্মান ভাষায় মূল ধারণা অনুসারে) 2010 সালে এর আবির্ভাবের পর থেকে একটি সম্ভাব্য অর্থনৈতিক শৃঙ্খলা সম্পর্কে ইঙ্গিত, প্রথমে ভীতু এবং তারপর দৃঢ়, যা পূর্বে পরিচিত প্রস্তাবগুলির জন্য একটি ভিন্ন পথ চায়।
এর স্রষ্টা, সারগ্রাহী অস্ট্রিয়ান ক্রিশ্চিয়ান ফেলবার, লেখক, নৃত্যশিল্পী, সমাজবিজ্ঞানী এবং সমান অংশে অর্থনীতিবিদ, এমন একটি ব্যবসায়িক ব্যবস্থা খুঁজে বের করার চেষ্টা করেছেন যা সাধারণভাবে কোম্পানিগুলির স্বায়ত্তশাসিত উত্পাদন ক্ষমতাকে টিকিয়ে রাখে যখন তাদের নৈতিক মূল্যবোধগুলিকে আমাদের সংস্কৃতি বিবেচনা করে মৌলিক..
একজন ভালো নৃত্যশিল্পীর মতো, ফেলবার তার তত্ত্বগুলিতে সবচেয়ে ঐতিহ্যবাহী বাজার পুঁজিবাদ এবং সমাজতান্ত্রিক ব্যবস্থার আদর্শ রাষ্ট্র-পরিকল্পিত অর্থনীতির মধ্যে নৃত্য করেন। তার দৃষ্টিভঙ্গি একটি কেন্দ্রীয় পথ খোঁজার মধ্যে নিহিত যা মূলত একটি মৌলিক দ্বন্দ্বের সমাধান করে যা সারা বিশ্বের বিভিন্ন সংবিধানে প্রকাশিত নৈতিকতা এবং বৃহৎ কোম্পানিগুলির সাধারণ প্রতিযোগিতামূলক লাভের যুক্তির মধ্যে বিদ্যমান।
মানুষের মর্যাদা, গণতন্ত্র, পরিবেশগত স্থায়িত্ব, সংহতি বা সামাজিক ন্যায়বিচারের মূল্যবোধকে সম্মান করা হয়েছে, তাদের উপলব্ধি অনুসারে, ব্যবসায়িক অর্থনীতি ব্যতীত বেশিরভাগ মানব প্রতিষ্ঠানে ধারণা হিসাবে, শুধুমাত্র লাভের জন্য প্রতিযোগিতার ভিত্তিতে।
আমাদের সমসাময়িক বিশ্বে বড় ধরনের গুণগত পরিবর্তন আনতে এই মূল্যবোধগুলোকে শক্তিশালী প্রণোদনার মাধ্যমে এই আর্থিক মহাবিশ্বে আনতে হবে। এইভাবে, কোম্পানীর উদ্দেশ্য যেকোন মূল্যে ভাগ্য সংগ্রহের উচ্চাকাঙ্ক্ষা থেকে একত্রিত হতে পারে সাধারণ সুবিধা.
যদিও ইকোনমি ফর দ্য কমন গুড, ইংরেজিতে এর জনপ্রিয় নাম অনুসারে, শুধুমাত্র অস্ট্রিয়া, জার্মানি এবং সুইজারল্যান্ড থেকে ছড়িয়ে পড়তে শুরু করেছিল, তবে এর প্রভাব শীঘ্রই ইউরোপীয় ইউনিয়ন, সমগ্র আমেরিকা, এশিয়া এবং আফ্রিকা জুড়ে ছড়িয়ে পড়েছে। অনেক সংস্থা, বিশ্ববিদ্যালয় এবং শহরগুলি তাদের অঞ্চলে আর্থিক সাধারণ ভালোর আদর্শ গ্রহণ করেছে এবং শত শত কোম্পানি তাদের পদ্ধতি এবং নীতিগুলিকে একীভূত করতে শুরু করেছে। আমরা নীচে তাদের কিছু ব্যাখ্যা করব।
ব্যবসায়িক জগতের সামাজিক সচেতনতা সম্পর্কিত সমস্ত কিছুতে আপনার যদি বিশেষ আগ্রহ থাকে, তাহলে আমাদের ওয়েবসাইটের এই অন্য নিবন্ধটি দেখার জন্য আপনি এটিকে উপযোগী মনে করতে পারেন কর্পোরেট সামাজিক দায়িত্ব এবং এর অর্থ। লিঙ্ক অনুসরণ করুন!
নীতি ও পদ্ধতি
সমস্ত অর্থনৈতিক কার্যকলাপ সাধারণ ভাল পরিবেশন করে। এটি বাভারিয়ান সংবিধান বলে এবং এটি এমন একটি আইনি নিবন্ধ যা ফেলবার আধুনিক ব্যবসায়িক বাজারকে গতিশীল করে এমন মূল্যবোধের সমালোচনা করতে ব্যবহার করেছেন।
কোম্পানীগুলি অর্থকে তাদের কার্যকলাপের উদ্দেশ্য হিসাবে দেখেছে সাধারণ মঙ্গলের জন্য তাদের কাজের উপায় হিসাবে দেখার পরিবর্তে, এমনকি যখন বিশ্বের বেশিরভাগ আইনী পাঠ্যগুলি অন্যথায় ইঙ্গিত করে। এটি এতটাই যে কোম্পানিগুলি তাদের কর্মক্ষমতা পরিমাপ করে শুধুমাত্র আর্থিক লাভের মাধ্যমে। দেশগুলি, সমানভাবে ম্যাক্রো স্তরে, জিডিপি (গ্রস ডোমেস্টিক প্রোডাক্ট) এর পরিপ্রেক্ষিতে তাদের অবস্থা পরিমাপ করে।
সমস্যা হল এই পরীক্ষায় নৈতিক স্তরে অনেক কিছুই প্রতিফলিত হয় না। তৃতীয় বিশ্বের শ্রমিকদের করুণ অবস্থা নীরব, একটি সরকারী শাসন দ্বারা মানবাধিকার লঙ্ঘন প্রকাশ করা হয় না, পরিবেশগত বিপর্যয় সমাহিত হয়।
এই কারণেই এই নতুন মডেলটি একটি সমান্তরাল ভারসাম্য, সাধারণ ভালোর ভারসাম্য প্রতিষ্ঠার প্রস্তাব করেছে। এই পরিমাপে সুবিধার ভারসাম্যের মধ্যে নীরব থাকা সমস্ত উপাদান অন্তর্ভুক্ত করা হয়েছে: পরিবেশগত স্থায়িত্ব, সামাজিক ন্যায়বিচার, বিভিন্ন সামাজিক কারণের সাথে সংহতি এবং কোম্পানির সিদ্ধান্ত নেওয়ার পদ্ধতিতে গণতান্ত্রিক চেতনার সাথে কোম্পানির প্রতিশ্রুতির স্তর।
অবশ্যই, এই ভারসাম্য তাত্ত্বিকভাবে অর্থনৈতিক প্রণোদনার সাথে অনেক কিছু করার আছে, যা এই নতুন ব্যবস্থাগুলিকে সত্যিকার অর্থে বাস্তবায়িত করার জন্য অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ। যুক্তি দেওয়া হয় যে যে কোম্পানিগুলি সাধারণ ভালোর ভারসাম্য প্রয়োগ করে এবং একটি আদর্শভাবে স্বাধীন সংস্থার পর্যালোচনা থেকে একটি ভাল স্কোর পেতে পারে, তারা হ্রাসকৃত কর, কম শুল্ক, পাবলিক চুক্তির জন্য বৃহত্তর সুযোগ, কম ঋণের ক্ষেত্রে গুরুত্বপূর্ণ সুবিধা পাবে। কেনাকাটায় খরচ এবং বিশেষ সুবিধাপ্রাপ্ত অবস্থান।
বিপরীতভাবে, যে কোম্পানিগুলি নৈতিক ভারসাম্য প্রয়োগ করে না বা তাদের সমস্ত আইটেমে মোটামুটি কম স্কোর পায়, তারা নেতিবাচকভাবে আরও শুল্ক, আরও ট্যাক্স এবং ক্রয়, ক্রেডিট এবং নিয়োগের জন্য কম সুযোগের সাথে পুরস্কৃত হবে।
এইভাবে, শর্তগুলি তৈরি করা হয় যাতে কেবলমাত্র তাদের সামাজিক এবং পরিবেশগত প্রভাব সম্পর্কে সচেতন সংস্থাগুলি সাফল্যের শিখরে পৌঁছতে পারে, কাস্টমস বা নোংরা বা খুব উন্নত শক্তি ব্যবস্থা সহ সংস্থাগুলির চলাচলের ক্ষমতা হ্রাস করে, তাদের পরিবর্তন করতে বা অদৃশ্য হতে বাধ্য করে। বাজার
অন্যান্য প্রস্তাবনা এবং ফলাফল
ফেলবারের মডেলটি অন্যান্য সংস্থার কাছ থেকে প্রতিকূল কেনাকাটা, রাজনৈতিক দলগুলির অর্থায়ন বা কোম্পানির বাইরের লোকেদের অযাচিত বোনাসের জন্য ব্যবহার না করে স্বাভাবিকের থেকে আলাদা উদ্বৃত্তের ব্যবস্থাপনার প্রস্তাব করে।
উদ্বৃত্ত শুধুমাত্র সামাজিক এবং/অথবা পরিবেশগত বিনিয়োগ, ক্রেডিট পরিশোধ, অন্যান্য কোম্পানিকে ক্রেডিট প্রদান বা কর্মীদের জন্য বিশেষ বোনাসের জন্য ব্যবহার করা হবে, কর্পোরেট বেনিফিট ট্যাক্সের শেষে পুরস্কার হিসেবে গ্রহণ করা হবে।
আরেকটি প্রস্তাব হল একটি নির্দিষ্ট সিলিং, অর্থনৈতিক সমাবেশগুলি দ্বারা প্রতিষ্ঠিত, অত্যধিক আয় এবং সম্পদের উপর, নতুন প্রজন্মের জন্য একটি আর্থিক তহবিল গঠনের জন্য উদ্বৃত্তকে পুনর্নির্দেশ করা, উদ্যোগগুলির প্রাথমিক অর্থনৈতিক বৈষম্য দূর করতে সহায়তা করে।
আন্তর্জাতিক বাণিজ্যের জন্য একটি বৈশ্বিক মুদ্রা প্রতিষ্ঠা, পরিবেশগত কারণে নির্দেশিত জমির ব্যবহার, প্রতি সপ্তাহে কাজের সময় কমিয়ে প্রায় 30 ঘন্টা করা এবং প্রতি দশ বছরের কাজের জন্য একটি বেতন বিশ্রামের বছর মঞ্জুর করা অন্যান্য বিতর্কিত পরামর্শগুলির মধ্যে রয়েছে। এই সিস্টেম।
এটা অনুমান করা হয় যে এই কয়েকটি ব্যবস্থা একসাথে প্রয়োগ করলে তা বৃদ্ধির প্রতি আবেশের অবসান ঘটাতে এবং প্রতিযোগিতাকে উদাসীনভাবে গ্রাস করে, প্রযুক্তি ও জ্ঞানের ক্ষেত্রে পারস্পরিক সহযোগিতার ভিত্তিতে অনেক ছোট কোম্পানির ভবিষ্যত তৈরি করে। একটি আরো শান্তিপূর্ণ এবং ন্যায্য দৃশ্যকল্প, অন্তত তত্ত্ব.
নিম্নলিখিত ভিডিওতে, ক্রিশ্চিয়ান ফেলবার নিজেই স্পেনের একটি TED আলোচনায় তার মৌলিক প্রস্তাবের ব্যাখ্যা করেছেন, এই সংক্ষিপ্ত নিবন্ধে আমরা যা থাকতে পারি তার চেয়ে অনেক বেশি বাগ্মীতার সাথে। এ পর্যন্ত আমাদের টেক্সট সাধারণ ভালোর জন্য অর্থনীতি, একটি প্রস্তাব যে বিশ্বের নিঃসন্দেহে বিবেচনা করতে হবে. শীঘ্রই আবার দেখা হবে.