টিমওয়ার্ক এবং নেতৃত্বের গতিশীলতা প্রয়োগ করার জন্য

জানা দলগত কাজ এবং নেতৃত্বের গতিশীলতা তাদের জন্য প্রয়োজনীয় ক্ষেত্রে প্রয়োগ করা প্রয়োজন, যাতে গ্রুপের জন্য একটি সর্বোত্তম এবং কার্যকর ফলাফল পাওয়া যায়। সবচেয়ে অসামান্য এই নিবন্ধে উপস্থাপন করা হবে.

টিমওয়ার্ক এবং নেতৃত্বের গতিশীলতা

টিমওয়ার্ক বা গোষ্ঠী গতিশীলতার গতিশীলতা হল সেই সমস্ত ক্রিয়াকলাপ বা ক্রিয়াকলাপ যা অনেক লোকের দ্বারা পরিচালিত হয় যারা একটি সর্বোত্তম উপলব্ধি প্রক্রিয়ার জন্য পর্যাপ্তভাবে ক্রিয়াগুলি সম্পাদন করতে সক্ষম হওয়ার জন্য নিজেকে সংগঠিত করতে পরিচালনা করে। এর জন্য, এটি অবশ্যই বিবেচনা করা উচিত যে তিনজন ব্যক্তি থেকে একটি দল গঠিত হয় যারা যোগাযোগ করতে পারে এবং কাজ করতে পারে।

অতএব, গতিবিদ্যা একটি মিথস্ক্রিয়া প্রক্রিয়া চালাতে সক্ষম হতে কার্যকরী। এগুলি এমন পদ্ধতি যা একটি ক্রিয়াকলাপকে অসামান্য বৈশিষ্ট্য অনুসারে সঠিক উপায়ে পরিচালনা করার অনুমতি দেয়, অংশগ্রহণকারীরা দলগত কাজ সম্পাদন করতে সক্ষম হওয়ার জন্য প্রতিটি প্রতিষ্ঠিত নিয়ম মেনে চলতে প্রস্তুত থাকে।

এটি নেতৃত্ব কী তা হাইলাইট করে, যেহেতু একটি দলের সর্বদা একজন ব্যক্তির প্রয়োজন হয় যাতে তারা যে বৈশিষ্ট্যগুলি দেখায় এবং অভিনয় করার সময় পয়েন্টগুলির পরিপূর্ণতার উপর ভিত্তি করে একটি সঠিক পথ বেছে নেওয়ার জন্য তাদের নির্দেশনা বা দিকনির্দেশনা দেয়। এই কারণে, একটি দলে একজন নেতার একই পরিমাণ কাজ থাকে তবে তারা গোষ্ঠীটিকে একসাথে রাখতে সক্ষম হওয়ার দায়িত্বে থাকে এবং তারা তাদের কার্যক্রম পরিচালনা করতে পারে, তাদের একটি দায়িত্ব রয়েছে।

তারপরে, টিমওয়ার্ক এবং নেতৃত্বের গতিশীলতার দ্বারা হাইলাইট করা গুরুত্ব বিবেচনা করা যেতে পারে, যেহেতু একটি দলের কার্যকারিতা বিভিন্ন উপায়ে প্রয়োজন হতে পারে। এমন অনেকগুলি রয়েছে যা প্রয়োগ করা যেতে পারে যাতে এই দলটি যে উত্পাদন করতে চলেছে তা সর্বোত্তম হয়, যেখান থেকে প্রত্যেকের জন্য তারা যে ফলাফলগুলি অর্জন করতে সক্ষম হয়েছিল তার মাধ্যমে জ্ঞান অর্জন করা প্রয়োজন৷

এটি প্রয়োজনীয় যে প্রক্রিয়াটি সামগ্রিকভাবে গোষ্ঠী থেকে সম্পাদিত হবে, এই শর্তে যে তারা একটি পারফরম্যান্স প্রদানের জন্য একে অপরের উপর নির্ভর করে যা তাদের প্রতিটি গতিশীলতাকে সঠিক উপায়ে প্রয়োগ করতে দেয় যাতে তারা পছন্দসই জিনিসগুলি অর্জন করতে পারে। নেতৃত্বের ক্রিয়াকলাপগুলিকে বিবেচনা করুন যা দলের মধ্যে দাঁড়িয়ে থাকে যেগুলি তাদের দ্বারা পরিচালিত সংস্থা অনুসারে সমানভাবে কাজ করে।

একটি দলে, একজন নেতার কর্মক্ষমতা উপস্থাপন করা হয়, যিনি বিভিন্ন পয়েন্টের দায়িত্বে থাকেন যেমন একটি পরিবর্তনে সক্রিয় করা, আপনি যদি এটি সম্পর্কে আরও জানতে চান, আমরা আপনাকে সুপারিশ করি নেতৃত্ব পরিবর্তন

টিমওয়ার্ক গতিবিদ্যা বিকল্প

উপরে হাইলাইট করা হয়েছে, টিমওয়ার্ক চালানোর জন্য, একটি গতিশীল প্রয়োগ করা প্রয়োজন যা অংশগ্রহণকারীদের ইতিবাচক উপায়ে উত্পাদন করতে এবং পছন্দসই ফলাফল উপস্থাপন করতে দেয়। এই লক্ষ্যে, কিছু দলগত কাজ এবং নেতৃত্বের গতিশীলতা:

শব্দের ব্যাখ্যা

শব্দের ব্যাখ্যা করার গতিশীলতা এই সত্যের উপর ভিত্তি করে যে দলের অংশগ্রহণকারীদের প্রত্যেককে অবশ্যই তাদের হাতে একটি কাগজের টুকরো উপস্থাপন করতে হবে যাতে তারা কিছু বলার জন্য একটি শব্দ লিখতে পারে, যা তারা চায়, তবে অংশীদারদের একজনকে অবশ্যই এই শব্দটি ব্যাখ্যা করতে হবে। , এমনভাবে যাতে আপনার বিশ্লেষণ হাইলাইট করতে পারে সেখান থেকে কী বোঝানো হয়েছিল।

ভূমিকা

এই ডাইনামিকটিতে দল তৈরি করা লোকেদের ভূমিকার একটি অ্যাসাইনমেন্ট অন্তর্ভুক্ত রয়েছে। এই ক্ষেত্রে, এটি হাইলাইট করা হয় যে তাদের একজনকে বস হতে হবে এবং অন্য একজন কর্মী হবে। এর থেকে, তাদের মধ্যে উদ্ভূত বিভিন্ন ধরণের পরিস্থিতি প্রতিষ্ঠিত হবে এবং সমান অংশগ্রহণের কারণে, একটি সমাধানে পৌঁছাতে হবে যা তাদের দক্ষতা তুলে ধরার অনুমতি দেয়।

শুভ জন্মদিন

অংশগ্রহণকারীদের প্রত্যেকের জন্মদিন উদযাপন করা দলগত কাজ এবং নেতৃত্বের সর্বোত্তম গতিশীলতার মধ্যে একটি, কারণ তাদের মধ্যে তারা স্নেহ দেখাতে এবং এমনভাবে ভাগ করতে সক্ষম হবে যা দায়িত্বের বাইরে।

অংশগ্রহণ

অংশগ্রহণকে শীর্ষে পৌঁছানোর এবং সফল হওয়ার অনুমতি দেওয়ার জন্য বিবেচনা করা হয়, এটি এমন একটি পদ্ধতি যা ব্যবহার করা হয় যাতে একটি দলের সমস্ত সদস্য সমানভাবে কাজ করতে পারে যেভাবে তারা সম্পাদিত কার্যক্রমে অংশগ্রহণ করে। এর জন্য, যে সংস্থাটি তাদের প্রত্যেকের ক্রিয়াকলাপ নির্দিষ্ট করে তা প্রয়োজনীয় এবং প্রক্রিয়া চলাকালীন তারা এই বিষয়ে তাদের অংশগ্রহণের জন্য দাঁড়াতে সক্ষম হবে।

বরফ ভেঙে দিন

এটি এমন একটি পদ্ধতি যা একটি আরামদায়ক উপায়ে মানুষের মধ্যে সম্পর্কের জন্য উপস্থাপিত হয়, সম্পর্ক স্থাপনের জন্য দ্রুত কৌশলগুলি ব্যবহার করার সময় একে অপরকে জানতে সক্ষম হয়, এই শর্তে যে তারা সবচেয়ে তরল এবং সহজ ক্রিয়াগুলি সম্পাদন করে যাতে গ্রুপ সাধারণ শক্তিশালী হয়ে উঠতে পারে এবং একে অপরকে আরও ভালভাবে বুঝতে পারে। এটি একটি দল হিসাবে পর্যাপ্ত সম্পর্ক বজায় রাখতে সক্ষম হওয়ার সেরা বিকল্পগুলির মধ্যে একটি।

টেকনিক 5.5.5

এই কৌশলটি অংশগ্রহণকারীদের দ্বারা ধারনাগুলির বিকাশ প্রদর্শন করতে সক্ষম হওয়ার জন্য প্রয়োগ করা হয়েছে। বিশেষভাবে বিবেচনা করে যে গ্রুপটি পাঁচ জনের সমন্বয়ে গঠিত, এবং এই ব্যক্তিদের অবশ্যই পাঁচটি ধারণা সম্পর্কে বিস্তারিত জানাতে হবে, যা অবশ্যই পাঁচ মিনিটের মধ্যে করা উচিত। তাদের সমান অংশগ্রহণ এবং একটি দ্রুত পদ্ধতি একটি উত্পাদনশীল উন্নয়ন প্রাপ্ত করার অনুমতি দেয়.

কেস স্টাডিজ

একটি কেস প্রতিষ্ঠিত হয় যার সমাধানের প্রয়োজন হয়, তারপরে এটি সমাধান করার জন্য, দলের অংশগ্রহণকারীদের হস্তক্ষেপ ঘটবে, যারা একে অপরের সাথে যোগাযোগ করতে পারে এবং বিভিন্ন সমাধানের বিকল্পগুলি প্রকাশ করতে পারে যেগুলি যদি তারা সঠিক হয় তবে বিবেচনা করা হবে। একটি একমাত্র সমাধান হিসাবে স্থাপন করা হয় না. এটি একটি বিশ্লেষণ দিতে তাদের মধ্যে টিমওয়ার্ক এবং যোগাযোগের মূল্যায়নের জন্য দাঁড়িয়েছে।

পেইন্ট বল সেশন

এটি পেইন্ট বল ব্যবহার করে শট থেকে যে মজার অফার করে তা দেওয়া, লোকেদের গোষ্ঠীর দ্বারা সর্বাধিক ব্যবহৃত বিনোদনমূলক কার্যকলাপগুলির মধ্যে একটি। এটি এমন একটি ক্রিয়াকলাপ যা আরও ভালভাবে সম্পর্ক করতে সক্ষম হওয়ার জন্য একটি দল হিসাবে চালানোর সুপারিশ করা হয় এবং এটি চাপ ছাড়াই একটি দল হিসাবে নেতৃত্ব এবং উত্পাদন উপস্থাপন করার একটি মজার উপায়ও হবে৷

জেপেলিন

এটি সবচেয়ে অস্বাভাবিক টিমওয়ার্ক এবং নেতৃত্বের গতিশীলতার একটি যে এটি নির্দিষ্ট নির্দিষ্ট ক্ষেত্রে প্রয়োগ করা যেতে পারে। এটি দলের অংশগ্রহণকারীদের প্রত্যেকের জন্য একটি চরিত্র (চিকিৎসক, ক্রীড়াবিদ, ইত্যাদি) প্রয়োগ করার উপর ভিত্তি করে তৈরি করা হয়েছে, যাদের অবশ্যই তাদের চরিত্রের গুরুত্ব তুলে ধরতে হবে, যা একটি বিমানে জরুরি পরিস্থিতিতে উপস্থিত হয়। অতএব, ব্যাখ্যাটি তার বিশ্লেষণ বোঝার জন্য ফলপ্রসূ হতে হবে।

ডুডলের মাধ্যমে যোগাযোগ

এটি একদল লোকের জন্য একটি বিনোদনমূলক খেলা, যার উদ্দেশ্য অংশগ্রহণকারীদের মধ্যে যোগাযোগ জোরদার করতে সক্ষম হওয়া, যেহেতু এটি অল্প সময়ের মধ্যে একটি অঙ্কন দ্রুত সম্পাদনের উপর ভিত্তি করে তৈরি করা হয়, তাই এটি একটি স্ক্রাইবল এবং একটি হতে পারে একটি সফল যোগাযোগ বিশ্লেষন হচ্ছে, মানুষকে অবশ্যই এর ব্যাখ্যা দিতে হবে।

অ্যামাজনে ক্ষতি

এই ক্রিয়াকলাপটি গ্রুপের মিলনের অভিজ্ঞতার উপর ভিত্তি করে, অনুমান করে যে তারা অ্যামাজনে হারিয়ে গেছে। এই গতিশীল করার জন্য, অংশগ্রহণকারীদের প্রত্যেককে একটি ভূমিকা বরাদ্দ করা হয়েছে, যা অবশ্যই পরিস্থিতির কিছু ধরণের সমাধান দেখাতে হবে।

সখ্যতা

অন্যান্য গতিবিদ্যার মতো, এটি এমন একটি ক্রিয়াকলাপ যার জন্য লেখার উপাদান থাকা প্রয়োজন। এতে, অংশগ্রহণকারীদের প্রত্যেককে অবশ্যই কিছু ধরণের পছন্দ বা শখ রাখতে হবে যা আলাদা, কিন্তু তারা নিজেদেরকে চিনতে পারে না, যাতে পরে একসাথে তারা অনুমান করতে পারে যে এটি কার সাথে মিলে যায়। এটা বেশ মজার কার্যকলাপ।

একে অপরকে জানার জন্য মিথ্যা

সহকর্মীদের মধ্যে জ্ঞান অধ্যয়ন করতে সক্ষম হওয়া এটি সবচেয়ে প্রস্তাবিত টিমওয়ার্ক এবং নেতৃত্বের গতিশীলতাগুলির মধ্যে একটি, যেহেতু এটি প্রতিটি মানুষের জন্য তিনটি জিনিসের চিন্তার উপর ভিত্তি করে তৈরি করা হয়েছে, তবে এই জিনিসগুলির মধ্যে একটি অবশ্যই মিথ্যা হতে হবে, তাহলে অংশীদাররা তাদের মধ্যে কোনটি মিথ্যা তা অনুমান করতে হবে এবং এর ব্যাখ্যা দিতে হবে।

গ্রুপ অঙ্কন

এটি একটি গতিশীল যা একটি অঙ্কনের মাধ্যমে দলের মূল্যায়নের অনুমতি দেয়, যা বিভিন্ন অংশের মাধ্যমে এটি তৈরি করা শুরু করার উপর ভিত্তি করে তৈরি করা হয় তবে এটি অবশ্যই একটি হতে হবে, প্রত্যেককে অবশ্যই তারা যা প্রকাশ করতে চায় তা ধরতে হবে, এমনভাবে যাতে শেষ পর্যন্ত আপনি তাদের মধ্যে সংযোগ দেখতে পারেন এবং যদি তারা একই প্রতিনিধিত্বে সঠিক ছিল।

সাপ্তাহিক বৈঠক

অংশগ্রহণকারীদের মধ্যে সংগঠনের প্রয়োজন, সেইসাথে ধারনা, সমাধান এবং আরও অনেক কিছুর গঠনের জন্য টিম মিটিংগুলি সর্বদা অনুষ্ঠিত হয়, যাতে তাদের মধ্যে যোগাযোগ জোরদার করা যায় এবং বিশ্বাস বজায় রাখা যায়।

মরুভূমির মধ্যে

একটি বিচ্ছিন্ন জায়গায় একটি মিটিং টিমওয়ার্ক এবং নেতৃত্বের সর্বোত্তম গতিশীলতার মধ্যে বিবেচিত হয়, কারণ প্রতিটি অংশগ্রহণকারী তাদের স্বাদ পর্যবেক্ষণ করতে সক্ষম হবে এবং নিজেদের মধ্যে তারা যে মিলগুলি প্রকাশ করে বা যেগুলি তারা করে না সেগুলি অধ্যয়ন করবে; এবং এটি থেকে, তারা একটি দলগত কার্যকলাপ হিসাবে যে কাজগুলি করতে চায় তা প্রতিষ্ঠার জন্য একে অপরকে গভীরভাবে জানার সম্ভাবনা দেওয়া হবে।

brainstorming

সবচেয়ে দক্ষ বিকল্পগুলির মধ্যে এবং সর্বোত্তম প্রভাবের সাথে প্রদত্ত যে সর্বোত্তম পারফরম্যান্স টিম দ্বারা উত্পাদিত হয়, কারণ তাদের প্রত্যেকে একইভাবে অংশগ্রহণ করতে সক্ষম হবে, প্রদত্ত ধারণাগুলির প্রতিটি গ্রহণ করা হবে এবং তাদের মধ্যে অধ্যয়ন করা হবে।

বিভিন্ন ক্রিয়াকলাপে, টিমওয়ার্কের প্রয়োজন হয়, যেমন রিপোর্টিং, এটি সম্পর্কে আরও জানতে আমরা আপনাকে এটি সম্পর্কে দেখতে সুপারিশ করি৷ নির্বাহী প্রতিবেদন